الموارد البشرية تعلن رسمياً نهاية نظام الكفالة في السعودية واستبداله بهذا النظام الجديد في المملكة من هذا التاريخ

نظام الكفالة هو النظام الرسمي لعمل الأجانب في المملكة العربية السعودية. تهدف هذه المقالة إلى تقديم دليل شامل لنقل الكفالة، بما في ذلك المتطلبات والشروط، ورسوم نقل الكفالة، والإجراءات، والمعلومات الإضافية.

متطلبات وشروط نقل الكفالة:

العمر: يجب أن يكون عمر العامل 18 عامًا على الأقل.

نوع العمل: يجب أن يكون العامل من ضمن العمالة الرئيسية في مكان العمل.

سعة المنشأة: يجب أن يسمح رصيد المنشأة بنقل العمالة إليها.

مدة العمل: يجب أن يكون العامل قد أمضى فترة لا تقل عن عام مع الكفيل القديم.

تصريح الإقامة: يجب تقديم تصريح ساري العمل للمقيم.

موافقة الكفيل: يجب الحصول على موافقة من الكفيل الحالي على طلب النقل من قبل العامل.

حالة المنشأة: لا يجب أن تحتوي المنشأة على عامل انتهت إقامته فيها.

العلاقات بين الموظفين: لا يجب وجود مشكلات بين الكفيل الجديد والموظفين.

العنوان الوطني: يجب أن تكون الوحدة الخاصة بالعامل والتي تتعلق بالكفيل مشتركة في خدمة العنوان الوطني.

تراخيص المنشآت: يجب أن تكون تراخيص المنشآت التي سيعمل بها الموظف سارية العمل.

موافقة مكتب العمل: يجب إحضار موافقة مكتب العمل على الطلب.

سمعة الكفيل: يجب على الكفيل الجديد أن يكون ذو سمعة جيدة وألا يكون متأخرًا في دفع المستحقات.

نقل الكفالة دون موافقة الكفيل:

يمكن نقل الكفالة بدون موافقة الكفيل في بعض الحالات وفقًا للشروط التالية:

* عدم تسديد الكفيل لراتب العامل لمدة 3 أشهر متتالية أو أكثر. * عدم تجديد إقامة العامل بعد انتهائها. * في حالة تدهور العلاقة بين الموظف والكفيل. * تقديم بلاغ كيدي من الكفيل يثبت تغيب العامل، مع ثبوت كيدية البلاغ من قبل العامل. * إذا قام الكفيل بتكليف العامل بأعمال خطيرة. * عدم إصدار تصريح العمل للعامل بسبب حدوث حالة جديدة للمنشأة تدخل في النطاق الأحمر.

رسوم نقل الكفالة:

عند طلب نقل الكفالة في المملكة العربية السعودية، يجب دفع الرسوم المطلوبة والتي تختلف حسب عدد مرات النقل:

* المرة الأولى: 2000 ريال سعودي. * المرة الثانية: 4000 ريال سعودي. * المرة الثالثة: 6000 ريال سعودي.

الإجراءات:

* تقديم طلب نقل الكفالة من خلال منصة "أبشر". * دفع الرسوم المطلوبة. * الحصول على موافقة الكفيل الحالي (في حال عدم توفر شروط نقل الكفالة بدون موافقة الكفيل). * الحصول على موافقة مكتب العمل. * توقيع عقد العمل الجديد مع الكفيل الجديد.

* يمكن للمهتمين بمعرفة المزيد عن موضوع نقل الكفالة زيارة الموقع الإلكتروني لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية (https://www.hrsd.gov.sa/). * قد تتغير هذه الشروط والمتطلبات والرسوم مع مرور الوقت، لذا يُنصح بالرجوع إلى الموقع الرسمي للوزارة للحصول على أحدث المعلومات.

نصائح تهمك:

* تأكد من مراجعة جميع المتطلبات والشروط قبل تقديم طلب نقل الكفالة. * احصل على موافقة الكفيل الحالي قبل تقديم طلب نقل الكفالة. * دفع الرسوم المطلوبة في الوقت المحدد. * احصل على جميع المستندات المطلوبة قبل تقديم طلب نقل الكفالة. * تأكد من توقيع عقد العمل الجديد مع الكفيل الجديد.

يُعدّ نقل الكفالة حقًا للعامل في المملكة العربية السعودية ويخضع للعديد من الشروط والمتطلبات، بالإضافة إلى دفع الرسوم المطلوبة.  يُمكن للمهتمين بمعرفة المزيد عن موضوع نقل الكفالة زيارة الموقع الإلكتروني لوزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية.